🔸بهرهوری با رویکرد خلاقیت
🔺بهرهوری معیاری است برای سنجش کارآیی و اثربخشی فرد یا سازمان در جهت تحقق اهداف از پیش تعیینشده. بهعبارت دیگر، انجام درست یک کار درست را بهرهوری میگویند.
🔺پیتر دراکر، پدر علم مدیریت، میگوید: هیچ کاری بیفایدهتر از انجام کارآمد کاری نیست که اصلا نباید انجام میشد. در کنار عواملی از جمله انگیزه، تمرکز، مهارت و دانش، میتوان به عامل خلاقیت هم اشاره کرد که در ارتقای بهرهوری افراد و کل سازمان، تاثیر بسزایی دارد.
📎متن کامل:
https://bahrevarnews.ir/?p=26950
🔰 پایگاه دانش بهره وری
لینک عضویت👇
https://t.me/productivity_knowledge_base
