Две команды, два дня, два совершенно разных пути к одной цели.
Тренинг прошёл мощно: по энергии, по включённости, по обратной связи — каждая группа работала по-своему. Участники подсвечивали свои интересные грани, находили неочевидные решения и выходили за рамки привычного.
Ключевая тема — ответственность.
Разбирали, что это за свойство, почему сотрудникам так легко «попадать под черту» и скатываться в порочный круг жертвы. Говорили о том, как брать ответственность осознанно, не перекладывать и не застревать в позиции «обстоятельства сильнее».
Участники отметили, что именно этот блок стал для них самым трансформирующим — многие увидели свои привычные реакции и получили инструменты, чтобы действовать иначе.
Как это было — смотрите в видео
Хотите провести такой тренинг для своей команды?
Приглашаю на личную консультацию. На ней мы:
— разберём текущие задачи и точки роста вашего отдела
— сформируем программу под ваш запрос
— выберем формат: интенсив, серия встреч или стратегическая сессия
Запись в личные сообщения — обсудим всё без обязательств
