Юлия Меркушенко | профориентолог: post #15 — TG.ME

Рабочая среда: где мне хорошо? Нередко человек приходит на консультацию с запросом на смену деятельности, а по ходу разбора ситуации выясняем: дело не в профессии, а в неподходящей рабочей среде. Выполняемые функции человеку близки и интересны, но особенности места работы как большая ложка дегтя — омрачают радость, служат источником стресса и заставляют задаться вопросом: на своем ли я месте? 🔍 Понимать, какое место работы вам подходит, не менее важно, чем выбрать характер деятельности. Перед походом на собеседования многие заранее обдумывают свои зарплатные ожидания и допустимую удаленность офиса от дома. Это далеко не единственное, с чем стоит определиться до трудоустройства. О чем еще стоит спросить себя и по каким критериям оценить работодателя «на берегу» до принятия предложения о работе? Несколько направлений для размышлений: 🔸Корпоративная культура: гласные и негласные правила поведения в компании, ценности, традиции, способы коммуникации, значимость иерархии и регламентов и другое 🔸Стиль руководства: стили разнятся по способам постановки задач, степени участия руководителя и особенностям его общения с командой (от жесткого и авторитарного до поддерживающего и демократичного) 🔸Размер компании: одно дело работать в небольшой «семейной» компании и совсем другое — в огромной корпорации 🔸Темп работы: кто-то чувствует драйв от работы на высоких скоростях и скучает при малейшем снижении темпа, а кто-то, наоборот, ценит возможность трудиться размеренно без гонок по вертикали 🔸Уровень нагрузки: частая боль клиентов звучит так: «уже полгода работаю за двоих», «нагрузка выше крыши и без переработок никак», «количество задач зашкаливает» и не всех это устраивает 🔸Рабочее пространство: для кого-то работа в open space — страшный сон, и для продуктивности жизненно необходим тихий кабинет с парой коллег максимум, а кому-то в радость многолюдные пространства, перемещения из одной локации в другую и совещания в течение всего дня. Подумайте, как выглядит идеальная для вас рабочая среда. Насколько эта картинка близка к сегодняшней ситуации? Если идеал и реальность во многом совпадают, поставьте 👌. До идеала как до Луны — 🌚 P.S. Есть ли что-то в вашей зоне влияния, что можно изменить к лучшему? Например, договориться о делегировании части задач или о пересадке в более тихое место офиса. #любимаяработа #любимоедело #сменитьпрофессию #профориентолог #профориентологонлайн