Собеседование, которое пошло не по плану
В прошлых сериях: получил восемьдесят шесть откликов, отсеял шаманов, послушал кота. Выбрал трёх кандидатов на собеседование.
Кандидат первый пришёл вовремя. Мы созвонились. Я приготовил вопросы, он приготовил ответы. Всё шло по плану ровно три минуты.
Потом я спросил: «Расскажите о вашем опыте работы с CMS». Он сказал: «А что это?»
Пауза. Я подумал, что ослышался. Переспросил. Он повторил. CMS — система управления сайтом — это то, с чем он, по резюме, работал два года. Оказалось, в резюме писал друг. Сам кандидат «просто помогал».
Кандидат второй опоздал на двадцать минут, извинился, сказал, что «забыл про встречу, но вспомнил вовремя». Это меня насторожило. Собеседование длилось пять минут. Он спросил про зарплату. Я назвал цифру. Он сказал: «Маловато» — и отключился.
Кандидат третий не пришёл вообще. Написал через два дня: «Извините, передумал».
К вечеру я понял, что процесс найма — это не выбор лучшего. Это надежда, что хоть кто-то окажется адекватным.
ДЗЕН - продолжение
Подпишитесь на Предпринимателя в МАКСе
70
61September 10, 2026 10.1K 43
