А теперь мой взгляд на вчерашнюю историю
Вчера я рассказывала про коллегу, которой повысили зарплату, но ожидаемого удовлетворения это не принесло.
Почему так бывает?
Иногда мы пытаемся деньгами решить проблему, которая возникла не из-за денег.
Конечно, есть ситуации, когда все прозрачно: человек понимает, что его доход объективно ниже рынка, и хочет это изменить.
Но бывает иначе.
Работа перестала радовать. Стало скучно. Не хватает масштаба, влияния, развития. Не устраивает окружение или культура.
А зарплата кажется самым понятным рычагом:
«Вот буду получать больше, и станет лучше».
И на какое-то время действительно становится.
Но к новому уровню дохода мы довольно быстро привыкаем. Меняется уровень расходов, новая сумма становится привычной.
А задачи остались прежними.
Масштаб роли не изменился.
Ответственность та же.
Окружение то же.
Культура компании тоже никуда не делась.
И через некоторое время неудовлетворенность возвращается.
Поэтому прежде чем отвечать себе: «Мне просто мало платят», я бы задала другой вопрос:
А что именно меня перестало устраивать раньше, чем я решил, что хочу больше денег?
И скорее всего ответ на него приведет совсем не к разговору о зарплате.
9
6
1August 12, 2026 98 1
