В EY решили доплачивать сотрудникам за то, что они пока ещё люди… — Breaking Trends — TG.ME

В EY решили доплачивать сотрудникам за то, что они пока ещё люди. Компания выделит $100 млн на премии за навыки, которые сложно передать ИИ: здравый смысл, адаптивность, понимание бизнеса и умение принимать решения.

За отдельные достижения сотрудникам будут выплачивать до $500. Авторы проектов, которые заметно повлияют на бизнес компании, смогут получить до $25 тысяч — премию разрешат выдавать как отдельным специалистам, так и командам.

❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
❤14🔥5😁2
September 2, 2026 1.2K 29