В корпорации
retail group - на минуточку! - трудится 400 000 сотрудников. Это примерно столько же, сколько жителей в Брянске или Курске.Одних теховцев
здесь больше 5000.Такой масштаб накладывает свои отпечатки.
Угадайте, какой мой самый любимый раздел корпоративного портала? Раздел "Деньги и льготы"? А вот и нет. Мой фаворит - "Поиск сотрудников". Буквально каждый день я вбиваю новое имя и фамилию, чтобы посмотреть, к какой вертикали относится человек и кто его/ее +1, +2 по иерерхии.
Вертикаль - это ветка организационной структуры в x5, отдельное направление бизнеса или подразделение.
Для примера:
, 
и 
- три разные вертикали.Если вам на встрече называют фамилию "того самого эксперта", не спешите радоваться.Мое эго и тщеславие было навсегда посрамлено, когда я обнаружил, что в
можно собрать целую футбольную команду (с запасными!) из представителей моей фамилии! Надеюсь, что я хотя бы стану капитаном 😆Думаете имя поможет? Любой бэкэнд-разработчик знает, что имя+фамилия не является уникальным идентификатором (UID). Как-то раз я экстренно обзванивал двух сотрудников с полностью одинаковыми ФИО!В итоге единственный надежный способ идентифицировать коллегу, который вам нужен, - это связка имя+фамилия+вертикаль:
Богдан Непейвода из 
Богдан Непейвода из Известно, что для выстраивания взаимодействия нужно подбирать ключи к людям. В больших компаниях вам обязательно пригодится суррогатный ключ имя+фамилия+вертикаль в связке других ключей.
Расскажите, есть ли такие особенности в вашей компании?
- плавали, знаем, искали марлина в глубокой воде🙈 - жесть, мне так уютно в моей кампании на 100 человек
