МБША | СИСТЕМА В БИЗНЕСЕ

Бухгалтеры, внимание!
Почему вам важно быть на конференции?

Если вы думаете, что бухгалтерия – это только отчеты, налоги и первичка, то пора взглянуть на профессию по-новому. Сегодня от бухгалтера ждут не просто учета, а умения предотвращать риски, находить финансовые возможности и быть на шаг впереди законодательства.

Что вы получите?
Разбор последних изменений в налоговом законодательстве – не в теории, а на реальных кейсах
Как защитить себя и клиентов от штрафов – схемы, которые больше не работают
Какие бухгалтеры нужны бизнесу сегодня? – секреты, которые позволят вам быть в числе лучших
Как продавать свои услуги дороже? – позиционирование, которого не хватает многим аутсорсерам

Этот день – шанс получить важную информацию, которую завтра вы будете искать в панике

Дата конференции: 5 марта в 12:00
Регистрация по ссылке: https://conf.mbsha.ru/

Бухгалтерия – это не просто учет. Это способность вести бизнес безопасно, эффективно и прибыльно. Будете ли вы тем специалистом, к которому приходят за решением проблем — решать вам. Но вы можете сделать первый шаг и зарегистрироваться

Бизнес меняется, и важно не просто следить за трендами, а понимать, как их использовать

На конференции 5 марта мы обсудим ключевые вопросы, которые помогут вам не только избежать проблем, но и увеличить доход.

ТОП-8 тем, которые мы обсудим на коференции:
Новые законодательные изменения – что делать, чтобы они работали на вас, а не против?
Ошибки в работе с налоговой – чем грозят и как их избежать?
Кадровый документооборот – почему штрафы за него становятся все жестче?
Что важно предпринимателям? – как стать аутсорсером, которого выбирают?
Сертификаты или прикладные знания? – на что делать ставку, чтобы оставаться востребованным?
ВЭД и международные платежи – какие возможности открывает рынок?
Как безопасно проводить платежи в разных валютах? – современные финансовые технологии в помощь.
ИИ в аутсорсинге – что можно автоматизировать, чтобы освободить время для роста бизнеса?

На конференции будет не просто теория – это четкие инструменты для роста, проверенные практиками

Почему доверие – главное в работе с аутсорсингом?
Когда речь заходит об аутсорсинге, особенно в таких сферах, как бухгалтерия, юриспруденция, кадровое администрирование и экономика бизнеса, сразу встает вопрос доверия. Эти темы не просто важны, они интимны для каждого предпринимателя. Это не то, что можно отдать «на пробу», а потом поменять подрядчика, если что-то пошло не так.

В своей практике мы часто сталкивались с предпринимателями, которые годами работали с аутсорсингом и, мягко говоря, обожглись. Они приходят с фразами вроде: «Теперь только свои бухгалтера!» Почему? Потому что их опыт говорит: аутсорсинговые компании часто бросают клиентов в сложные моменты. Это разрушает веру в саму идею внешних услуг.

Но правда в том, что успешное сотрудничество возможно. И основа этого успеха – доверие и ответственность.

Что это значит на практике?
Аутсорсинговая компания должна не просто выполнять задачи, но и отвечать за них до конца, даже в форс-мажорных ситуациях. Никакого «наша хата с краю». Клиент должен чувствовать, что партнер готов решать проблемы вместе с ним.

Долгосрочные отношения это не про работу «месяц-два». Это о многолетнем партнерстве, где качество услуг идет рука об руку с вовлеченностью. Когда клиент видит, что его бизнесу действительно помогают, он остается надолго.

Профессионализм и опыт важны, но именно человеческий фактор делает сотрудничество крепким. Когда вы не просто подрядчик, а партнер, готовый поддержать в любой ситуации, клиенты это ценят.

Аутсорсинг – это не про формальные договоры. Это про «один за всех и все за одного». Когда предприниматель ощущает, что вы его надежная банда, он доверит вам самое важное.

И да, доверие – это то, что строится годами, а разрушается мгновенно. Именно поэтому важно не просто предоставлять услуги, а создавать партнерство

Учиться ради диплома или ради практики?
Если вы бухгалтер, то учиться — это не про «раз в год на курс», это стиль жизни. Постоянные изменения в законах требуют держать руку на пульсе буквально ежемесячно. Но тут важный вопрос: что важнее — красивая стена с сертификатами или реальная польза от обучения?

Почему дипломы — это круто, но не главное
Клиентам, конечно, приятно видеть ваше имя на дипломах и сертификатах. Это внушает доверие и показывает, что вы эксперт. Но… знание без действия обесценивается с космической скоростью. Представьте, вы месяц учитесь, пытаетесь внедрить что-то на практике, а пока разбираетесь — бац, правила уже изменились. И вот ваши свежие знания уже устарели.

Практика — ваш главный актив
Сейчас выигрывают те программы, которые дают минимум теории и максимум того, что можно сразу применить. Получили инструмент? На следующий день используйте его в работе. Вот что действительно дает результат:
— Быстрое внедрение знаний.
— Возможность сразу предлагать клиентам новые услуги.
— Окупаемость обучения за счет увеличения дохода.

Скорость решает всё
Если вы полгода адаптируете теорию, то, скорее всего, это время потеряно. Мир изменился, а вы еще там, где были полгода назад. Зато если вы внедряете знания сразу, то буквально с первого дня начинаете получать дивиденды.

Идеальная формула обучения — комбо, когда вы учитесь на программе, которая дает:
— Диплом/сертификат (доказательство для клиентов).
— Практические навыки, которые можно тут же применять.