Видишь систему — и сразу хочется понять, как ее улучшить. Даже если эта система уже огонь. Так устроена инженерная культура K2 Cloud, и так же они подошли к своему IT-бренду работодателя. Данил Чибранов рассказал, как цифры помогают команде увидеть сильные стороны IT-бренда глазами айтишников и разбираться, куда и как расти.
Данил делится — почему после презентации отчета пошли к маркетингу, в какой момент хардкорный экспертный контент одновременно стал силой бренда и ограничителем, какую роль играет личный бренд в HR-стратегии и почему «плохие» цифры в аналитике полезнее «хороших».
Полный текст — на сайте
