Изменения в Законе Грузии «О трудовой миграции» на основании… — REVERA Georgia | юристы для бизнеса в Грузии — TG.ME

Изменения в Законе Грузии «О трудовой миграции» на основании документа: Закон № 1509-Vმს-XIმპ
от 15 апреля 2026 г.

В этой статье эксперты REVERA Georgia разобрали ключевые изменения:

Расширен перечень исключений из сферы действия закона

Закон теперь не распространяется на иностранцев, которые:

▫️имеют специальный вид на жительство, выданный по письменной инициативе члена Правительства Грузии;
▫️осуществляют краткосрочную профессиональную деятельность, определённую постановлением Правительства;
▫️работают в интересах государственного учреждения или предприятия с долей государства;
▫️полностью дистанционно работают на местного работодателя без необходимости въезда в Грузию;
▫️оказывают услуги нерезиденту в рамках его деятельности за пределами Грузии;
▫️осуществляют руководящую или управленческую деятельность в компаниях 1–3 категории (по закону о бухучёте) либо работают в ревизионной комиссии;
▫️занимаются консервацией, реставрацией или реабилитацией объектов культурного наследия.

Уточнено определение «самозанятого иностранца»

Расширена формулировка: теперь понятие включает независимых контрагентов в сфере торговли, услуг и иной деятельности, направленной на получение финансовой выгоды.

Введено новое понятие — «краткосрочная профессиональная деятельность»

Это профессиональная деятельность или оказание услуг иностранцем в Грузии, которая:

▫️осуществляется в течение срока, установленного законодательством;
▫️не является длительной занятостью на местном рынке труда;
▫️связана с конкретным краткосрочным проектом, мероприятием или услугой.

Перечень видов деятельности, сроки и критерии устанавливаются постановлением Правительства Грузии (на момент публикации не принято).

Введена новая статья 13⁹: порядок краткосрочной профессиональной деятельности

Иностранец вправе осуществлять такую деятельность без разрешения на работу и вида на жительство, если:

▫️деятельность осуществляется в рамках временного визита;
▫️связана с конкретным краткосрочным проектом или мероприятием.

При этом такой иностранец не считается трудовым иммигрантом или самозанятым.

Ужесточены основания для отказа

Добавлены новые основания для отказа, включая непредоставление документов, подтверждающих соответствие критериям трудовой или предпринимательской деятельности, установленным постановлением Правительства.

Следите за обновлениями в Telegram-канале REVERA Georgia, чтобы оперативно получать свежие новости, обзоры ключевых изменений в законодательстве, комментарии экспертов и разборы практики и решений регулятора.

Если у вас есть вопросы, пишите нам: @reveraonline

Также присоединяйтесь к online event от Business Club REVERA Georgia, чтобы в прямом эфире разобраться в ключевых изменениях в сфере трудовой миграции, трудоустройства иностранных граждан и получения ВНЖ в Грузии.

#LegalAlert #LegalOverview #ExpertView #events #Migration #LabourLaw #Geogria #Amendments #KeyChanges