Дефицит кадров: 24% врачей в израильских больницах приближаются к пенсии
Министерство финансов Израиля представило отчет о расходах на заработную плату в государственной системе здравоохранения за 2023-2024 годы.
Как сообщил руководитель отдела заработной платы ведомства Эфи Малкина, примерно четверть (24%) врачей-специалистов в государственных больницах приближаются к пенсионному возрасту, что создает угрозу углубления дефицита кадров в системе.
В документе отмечается, что в некоторых узких медицинских направлениях ситуация выглядит еще более критично. В частности, к выходу на пенсию готовятся 48% специалистов по паллиативной медицине, 47% по клинической фармакологии, 36% по детской хирургии, 34% по гериатрии и лечению боли, а также 28% по онкологии.
Авторы отчета подчеркивают, что нехватка специалистов является системной проблемой, которую невозможно решить в оперативном режиме, а до сих пор не разработанный план подготовки нового поколения специалистов лишь усугубит ситуацию.
Наряду с демографическими проблемами, отчет затрагивает вопросы оплаты труда. Средняя валовая зарплата в больницах составляет 22 560 шекелей, а в амбулаторных учреждениях - 23 326 шекелей.
При этом высокие выплаты врачам на периферии, такие как разница в 33% между центром страны и больницами Цфата и Тверии, обусловлены не стимулами от государства, а острым дефицитом кадров и повышенной нагрузкой, из-за которой специалисты выполняют более девяти дежурств в месяц.
Документ также указывает на сохраняющийся гендерный разрыв в оплате труда, достигающий 19% в больницах и 40% в амбулаторных клиниках, что связано с дополнительной нагрузкой и вечерними дежурствами. Публикация отчета совпала по времени с началом переговоров о новом коллективном договоре для израильских врачей.
Источник: mignews.com
______________
Подпишитесь на наш канал, потому что ВСЕ СМИ ТУТ @smitut
September 4, 2026 564 4
