Для решения этой проблемы Молодёжь ЛДПР предлагает ввести «профессиональный капитал» — именной счёт при старте работы по специальности.
«Очень важно, что эти единицы не пропадут, если человек решит сменить работу: весь неиспользованный объем останется на счете и пригодится на новом месте.
Мы в ЛДПР считаем, что это продуманная система: она дает молодым специалистам надёжную опору для роста, а бизнесу — стимул вкладываться в обучение и развитие сотрудников. Так получится не терять ценные кадры».
