На этой неделе наш операционный директор Екатерина Рыбина — предприниматель и бизнес-аналитик поделилась на эфире Бизнес ФМ Санкт-Петербург почему зумеры так тянутся к самостоятельности и работе на себя.
Наше поколение (18-25 лет) почти не верит в идею стабильности, ведь мы не застали ее как норму.
💻 Работа больше не воспринимается как единственное и нерушимое место, где тебя обеспечат. Скорее, как один из жизненных этапов, который ты сам и перестраиваешь на ходу. У нас меняется сам формат мышления: «что я могу запустить сам, какую ценность я могу принести и как быстро это проверить?»
Инструменты есть у всех — интернет, доступ к рынку, знаниям, клиенты без посредников. Но вместе с этим появляется другая сложность: когда у тебя сразу много направлений — продукт, продвижение, развитие себя — сложно понять, куда вообще направлять усилие в начале. Ведь инструментами нужно учиться владеть и пользоваться.
Поэтому важно понять, в какой среде ты находишься, пока учишься руководить своей жизнью. Поддержка и мотивация — это большой плюс сообщества, но самое ценное — это появление ощущения нормальности. Когда рядом есть люди, которые уже что-то пробуют, запускают, ошибаются, переделывают — у тебя быстрее исчезает ощущение, что ты ещё не готов. Ты начинаешь действовать здесь и сейчас, потому что вокруг это перестало выглядеть как что-то исключительное.
💔Рады, что ценности, которые мы доносим внутри программы каждый день, звучат в федеральном эфире.
📻 Полное интервью — на сайте Бизнес ФМ Санкт-Петербург.



