ЭМК: инвестиции в молодые таланты
На производственных предприятиях и в центральном офисе компании к завершению учебного года прошли практику порядка 200 студентов. Двадцать семь выпускников, успешно завершивших стажировку, выразили желание остаться в ЭМК и уже приступили к работе. Решение молодых специалистов строить карьеру в компании сложилось благодаря успешной практике на заводах и продуктивному взаимодействию с опытными наставниками. Полученные навыки и профессиональная поддержка позволили им уверенно начать трудовой путь. Такой подход подтверждает статус ЭМК, как социально ответственного бренда, нацеленного на долгосрочное развитие кадрового потенциала.
7
4June 30, 2026 453 1
