Т-Банк – крупнейший частный финансовый институт страны по числу клиентов. Нам и 55+ млн человек нужны не только удобные продукты и сервисы. Для наших клиентов всё важнее, насколько мы совпадаем с ними в жизненных приоритетах и ценностях. Мы хотим, чтобы наш бренд становился для клиентов, сотрудников и внешних аудиторий проводником, эталоном и знаком качества, когда речь заходит о социальных инициативах и желании помогать.
Что мы ждем от кандидата
— Опыт работы от 3–5 лет в области устойчивого развития/ESG/корпоративной социальной ответственности в российской и/или международной компании
— Опыт реализации и управления кросс-функциональными проектами
— Знание национальной системы устойчивого развития: подходов Банка России, Минфина и Минэкономразвития, рейтингов, СОКБ, национальной таксономии и национальных целей развития
— Практическое понимание международных стандартов и подходов в области устойчивого развития: IFRS, GRI, SASB, GHG Protocol, TCFD, UN SDGs, UNEP FI и др.
— Навыки выстраивания эффективного взаимодействия и управления проектами без административного подчинения
— Опыт подготовки нефинансовой отчетности и аналитических материалов для руководства, инвесторов и других заинтересованных сторон
— Опыт взаимодействия с органами государственной власти, НКО, рейтинговыми агентствами и другими внешними стейкхолдерами
— Понимание принципов устойчивого (зеленого и социального) финансирования, оценки климатических, экологических и социальных рисков
— Навыки анализа данных и подготовки наглядных презентационных материалов
— Английский язык - не ниже Upper Intermediate (B2)
— Опыт работы в финансовом секторе и/или IT-компаниях будет преимуществом
— Понимание банковских продуктов и цифровых сервисов будет преимуществом
Подробнее https://hh.ru/vacancy/136077745
