Если вы работаете официально и получаете среднее профессиональное или высшее образование впервые, у вас есть законные права на поддержку от работодателя. Разберём кратко.
Вуз:
Заочно/очно‑заочно: оплачиваемый отпуск - 40-50 дней на сессию, до 4 месяцев на диплом и госэкзамены; проезд до места учёбы и обратно оплачивается раз в год.
Очно: отпуск без сохранения зарплаты - 15 дней на сессию, до 4 месяцев на диплом.
Колледж/техникум:
Заочно/очно‑заочно: оплачиваемый отпуск - 30-40 дней на аттестацию, до 2 месяцев на итоговую; 50 % стоимости проезда раз в год.
Очно: отпуск без оплаты - 10 дней на промежуточную аттестацию, до 2 месяцев на итоговую.
Дополнительно: перед итоговой аттестацией (до 10 учебных месяцев) можно сократить рабочую неделю на 7 часов с оплатой 50 % среднего заработка (не ниже МРОТ).
Важно: льготы возможны и при наличии образования такого же уровня, если это прописано в трудовом или ученическом договоре. Проверьте документы или обсудите с работодателем!
4April 24, 2026 170 2
