[IL VERO PROBLEMA DELLE NETWORKER (E DEL LORO TEAM)
Uno dei problemi più grandi per una networker è (non) avere contatti da gestire ogni giorno.
Perché senza contatti quotidiani, non ci possono essere vendite costanti.
Certo, magari fai un mese top perché l’azienda ha lanciato una promo folle (tipico ad agosto o dicembre)… e poi?
Il nulla cosmico.
Sii sincera con te stessa, quante volte ti sei detta: “non ho abbastanza contatti da gestire”?
E c’è un’altra verità (ancora più scomoda): se hai un team e non riesci a garantire contatti, prima o poi qualcuno molla o cambia azienda, attratto dal solito “metodo magico”.
Da leader il tuo compito è:
👉dare (insegnare) lead alla tua squadra
👉insegnare a gestire le richieste di info
👉insegnare a vendere con il follow up
Perché se il tuo team non impara a gestire richieste (anche da contatti freddi), a fare follow up e a fidelizzare… prima o poi ti lascia.
E, peggio ancora, non parlerà bene né di te né della tua azienda.
Per questo ho creato un percorso unico: per 3 mesi, il tuo team avrà ogni giorno contatti veri da lavorare.
✔️ Persone che hanno già mostrato interesse verso il problema che i tuoi prodotti risolvono (hanno cliccato una campagna e risposto a 3 domande di pre-qualificazione). ✔️ Contatti trasformabili in clienti o in nuove persone da reclutare (dipende dall’obiettivo del team). ✔️ Un vero e proprio “campo scuola” dove si impara vendendo, non solo ascoltando teoria.
⚠️⚠️⚠️È come un corso di formazione pratico: si vende, si imparano le logiche dei social, si fa follow up e si chiudono trattative.
👉 Ad ottobre posso seguire solo 2 team, massimo 10 persone per team (ideale 7).
Se vuoi che il tuo gruppo abbia questa opportunità (già utilizzata con successo da team italiani molto forti), clicca qui sotto:
Voglio contatti ogni giorno per il mio team >>> https://www.metodoinstacoach.it/spads/
Non lasciare che la tua rete resti ferma a guardare gli altri crescere: i contatti sono la linfa del tuo business.
È ora di iniziare a gestirli sul serio.
1October 8, 2025 852 2
