дня до старта.По традиции мы закрываем летний сезон последней августовской группой.
Август хорош тем, что рекрутеры возвращаются из отпусков и открывают позиции под осенний найм.
С сентября по октябрь - рынок будет супер активный, самый горячий сезон найма в году.
Ноябрь - компании дожимают цели года и осваивают бюджеты до конца декабря.
Начало декабря - самый классный период для кандидатов. Все расслабляются перед праздниками, конкуренция падает, а рекрутеры закрывают позиции до Christmas freeze - офферы за неделю прилетают.
Например в том году у нас было около 40 офферов с сентября по декабрь.
Когда вы упакованы и ваш Linkedin готов - вас находят сами, пока вы пьёте свой апероль на веранде. Это реально круто работает.
По традиции самые быстрые сообщения от рекрутеров от 2 недель и последующие офферы:
- Вся разработка (QA и тестировщики чуть дольше)
- Все аналитики
- Data (инженеры, продакты)
- Всё, что с AI, ML
- Lead, Head - engineering
- Маркетинг, особенно digital
Продакты, Проджекты, C-level - это 3-6 месяцев, и тоже реально.
Но вот, что интересно. Наша августовская группа не похожа ни на одну другую!
Я хочу познакомить вас с некоторыми участниками нашей новой группы.
Обязательно дочитайте до конца - там классный анонс!
Должности наших участников, пристегнитесь. Я в шоке!!! 
CMOHead of Supply ChainHead of Software DevelopmentDirector, Technical ConsultingТоп-менеджер в HR и цифровых продуктахOrganizational ConsultantProduct Manager x2Senior Project Manager x2Project ManagerLead Brand DesignerCTOFullstack engineerИ даже заместитель начальника цеха нефтегазодобычи!Я честно говоря вообще в шоке)))) География опыта - от вахты в Якутии до консалтинга в Саудовской Аравии. C-level, Head, Director - весь топ-менеджмент идёт к нам! Спасибо за доверие, это просто какой-то lvl-up.
Люди из - P&G, EY, Accenture, Сбер, Сибур, НЛМК, Korn Ferry, Ward Howell, GameDev, Retail, FMCG!
География - весь мир! Germany (Берлин, Дюссельдорф), Netherlands, Israel, Saudi Arabia, Georgia, Russia!
Хочу сказать что-то очень важное.
Когда я перебирался в Германию, мне очень помогали мои друзья - Катя и Влад. Подсказывали по собесам, по документам. Влад тогда работал в компании, в которую я хотел устроиться и я чувствовал, что я не один.
Когда вы затеяли большое изменение карьеры, особенно если это делаете первый раз или хотите переехать - критически важно окружение. Я думаю волшебство Пампа (нашей программы) оно не в "пыльце Лепёшкина" (как мы это называем 😂) а в людях, которые приходят. Посмотрите сколько народу вокруг пытается обучать LinkedIn - у большинства просто не работает. А почему? Потому что дело не в LinkedIn, а в людях. Когда вокруг тебя команда 20-30 человек у которых такая же цель как у тебя, когда у тебя есть тренерский состав из менторов, кураторов и тренера Лепёшкина, которые уже побеждали в этой игре и не раз, вот тогда происходит магия, тогда происходят победы. Мы на месяц залетаем в эту игру и не сдаёмся, пока не победим.
Когда ты не один, когда ты в окружении таких невероятных людей как наша текущая группа.
Тогда невозможно - возможно.
Я не буду говорить вам - ребята, это последний шанс.
Я скажу что просто быть в составе этой группы, которая у нас собирается - это просто нереальная удача.
До встречи на LinkedInPUMP 2.0 - 12 августа.
Отбираю внимательно последних участников. Попасть только через анкету и общение с командой.
Заполнять тут
https://forms.gle/8iXiw5LqLprTx8naAИ самое крутое: участники этой группы получат доступ в закрытое LinkedInPUMP Community! Там уже 200+ участников, размещение закрытых вакансий и найм даже внутри группы.
