Два способа автоматизировать работу в компании с помощью ИИ
⬆️ Каждому сотруднику выдаём бота, проводим обучение, и он сам решает, что и как автоматизировать — просто говоря боту о своих задачах и проблемах. Таким образом постепенно возникает Avatar каждого сотрудника. Это способ снизу вверх.
⬇️ С помощью специалистов делаем набор общих ботов, каждый для выполнения конкретной функции. Потом гоним людей ими пользоваться. Подход сверху вниз.
Оба подхода имеют право на жизнь, но второй делается значительно проще, если был проделан первый, потому что уже есть Аватары сотрудников и не надо гадать, какую область автоматизировать, что делают сотрудники, что сработает, а что нет.
Если вы не решили, что именно и как делать, то начните с первого: просто дайте всем или избранным своего бота. Как минимум за 3–4 месяца у вас появится хорошая почва для варианта два в виде Аватаров сотрудников.
*Аватар — это компиляция всех вопросов, ответов и задач, которые сотрудник решал с помощью бота, на основе чего уже есть сформированные skills (навыки бота).
Подпишись 👉🏻 @aigentto 🤖
2August 18, 2026 113
