هوش مصنوعی مهندسی را نابود نمیکند، اما در سکوت در حال از بین بردن چیزی بسیار مهمتر است: مسیر رشد نیروهای جونیور!
اخیرا که ویدئوی کنفرانس BUILD و صحبتهای اسکات هنسلمن و مارک روسینوویچ را دیدم یکی از مهمترین واقعیتها دربارهی هوش مصنوعی در مهندسی را مطرح کردند؛ حقیقتی که باید بلندتر گفته شود، واقعیتی که بیشتر شرکتها الان دیگر فهمیدهاند:
هوش مصنوعی بهترین نتایجش را زمانی ارائه میدهد که مهندسان ارشد با آن کار میکنند.
اما در عین حال، هوش مصنوعی تقریبا تمام وظایف سطح جونیور را جایگزین کرده است: ایجاد ساختار اولیه، دیباگ، نوشتن کدهای تکراری (boilerplate)، تست کردن و غیره.
در نتیجه امروز بسیاری از تیمها عملاً استخدام جونیورها را متوقف کردهاند. و این همان خطر واقعی است.
اگر امروز جونیورها حذف شوند، فردا سنیوری وجود نخواهد داشت.بدون جونیور ⬅️ بدون نیروهای میانی ⬅️ بدون سنیور ⬅️ بدون آرشیتکت ⬅️ و در نهایت کسی نمیماند که بتواند هوش مصنوعی را به درستی هدایت کند.
ما هم این موضوع را از نزدیک دیدهایم. به همین دلیل در CrystaCode بهطور جدی روز برنامهی #cs_internship سرمایهگذاری میکنیم تا جریان پایداری از استعدادهای جونیور حفظ شود و مسیر واقعی رشد آنها به نسل بعدی مهندسان ارشد فراهم گردد.
چون آیندهی مهندسی به کسانی بستگی دارد که هنوز سنیور نشدهاند.
🔗 صحبتهای اسکات هنسلمن و مارک روسینوویچ را در یوتیوب ببینید.
#مهران_داودی (لینکدین - بلاگ)
⁉️ برای بحث و تبادل نظر فنی در مورد این پست، نظرات خود را با ما در قسمت کامنتها به اشتراک بگذارید.
کانال تلگرام:
@SoftwarePhilosophy
______
