HR СОЮЗ в ТГ https://t.me/HRSOYUZ
HR СОЮЗ в МАКС
РУКОВОДИТЕЛЬ НЕБОЛЬШОЙ КОМАНДЫ в крупную строительную компанию
#москва
Обязанности:
Участвовать в годовом бюджетировании и регулярном прогнозировании ФОТ и расходов на персонал;
Участвовать в разработке и изменении мотивационных схем для отдельных категорий сотрудников;
Формировать регулярную HR-отчетность по численности, ФОТ, текучести и другим показателям;
Контролировать качество исходных HR-данных, выявлять и устранять расхождения;
Вести плановую и фактическую численность компании;
Требования:
Опыт работы в C&B, HR-аналитике, HR-контроллинге или смежном направлении от 3–5 лет;
Практический опыт бюджетирования и анализа ФОТ;
Опыт работы с системами премирования и KPI;
Хорошее понимание основных HR-метрик и принципов управления численностью;
Опыт работы с Power BI или другими BI-инструментами будет преимуществом;
+79102007242
2September 4, 2026 317 2
