1. 2023 год, отработка каналов поиска - апрель - август, предложение о работе и выход в международную фарму (ранее у клиента - 10 лет управленческого опыта в российском бизнесе)
2. 2024 -2025 гг, искали уже не спеша, смотрели вкусные позиции
клиент получил годовой бонус в своей компании и новый оффер - известный российский производитель, фикс вырос на 30%
3. Сейчас клиента иногда приглашают на интересные позиции и уже методология поиска вшита на всех уровня и тогда рождаются вот такие сообщения
*** Рефлексия - ДЗ для клиентов: необходимо заполнять обратную связь по определенной структуре после каждого собеседования и присылать мне
ПРИХОДИТЕ ГОТОВИТЬСЯ К СОБЕСЕДОВАНИЯМ
- Давно не были на собеседованиях и забыли, как это происходит или это ваше первое собеседование в жизни
- Проходите собеседования, но получаете отказ после встречи с рекрутером/HR-ом: после первого этапа
- Доходите до финала, но не получаете предложения о работе
- Не знаете, как правильно отвечать на вопросы рекрутеров, HR-ов и производить необходимое впечатление
- Не знаете, как говорить и обсуждать свои зарплатные ожидания
- Получили предложение пройти ассессмент
- Готовитесь к очень важным переговорам с топ — менеджером, собственником, акционером
Выбрать формат и ЗАПИСАТЬСЯ на КОНСУЛЬТАЦИЮ с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР
в ТГ https://t.me/olgapoldner
в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ
#КарьерныйКонсультант
#ОльгаПолднер
