Подписан Закон № ЗРУ-1030, который внес значительные корректировки в Трудовой кодекс Республики Узбекистан.
Новшества направлены на модернизацию кадрового администрирования, внедрение цифровых технологий и усиление социальной защиты работников.
Собрали ключевые изменения и их влияние на бизнес и сотрудников.

5
5May 13, 2025 514 1 12